为充分发挥劳模、技能人才在公司发展中的示范引领作用，进一步推进公司技能人才队伍建设，及时总结接待2020年服贸会服务保障创新成果，公司工会、人力资源部于10月14日召开“聚焦服贸会 创新促发展”创新成果交流座谈会。公司相关部室和基层工会、人力资源、培训部等相关人员及公司级创新工作室负责人参加会议。    
    会议听取了国家会议中心国宾服务队创新工作室、五洲·会议中心会展服务创新工作室、国家会议中心技术中心创新工作室和五洲·会议中心工程保障创新工作室的工作汇报，对以上四家2019年新创建的公司级创新技能工作室进行了工作验收。国家会议中心陈宝明劳模创新工作室和五洲·会议中心孙寅钢劳模创新工作室分别介绍了接待服贸会的创新成果。参与接待服贸会的公寓公司前台服务团队和公设公司网络服务团队进行了工作分享。　　
    在交流座谈环节，北辰大师技能工作室带头人黎长新就持续开展高技能人才培养工作畅谈了思路及建议。国家会议中心工会主席、公司工会技术创新委员会主任孙江，公司工会兼职副主席、五洲·会议中心工会主席吕毅红分别对创新工作室的工作进行点评，并对下一步工作提出具体建议。公司工会副主席颜景辉代表公司工会和人力资源部作总结。　　
    会议要求，各企业工会要深刻认识公司战略发展新形势下深化劳模创新工作室建设的重要意义，扩大公司劳模（职工）创新工作室创建工作的广度和深度，进一步加强“三个融合”，让创新工作室建设更上一个新台阶。一是与中心工作相融合，围绕公司战略目标，按照“三降一减一提升”工作要求，充分发挥创新工作室作用；二是与经营工作相融合，以经营需要为导向，发掘创新项目，加强学习交流，将创新成果转化为企业发展的生产力；三是与技能人才培养相融合，通过创新工作室开展师带徒、技术攻关、技术创新等活动，充分发挥劳模和高技能人才引领作用，使其成为培养技能人才的“孵化器”，为公司高质量发展贡献力量。